Avec la digitalisation croissante des processus RH, le recrutement via les réseaux sociaux est devenu incontournable pour les entreprises. En 2025, près de 92 % des recruteurs déclarent utiliser LinkedIn, Facebook, Instagram ou TikTok pour attirer des candidats (source : World Economic Forum). À l’intersection du marketing et des ressources humaines, cette pratique permet de … Lire la suite de Le recrutement via les réseaux sociaux : une révolution dans la recherche de talents