Après plusieurs semaines de recrutement, l’arrivée de votre nouveau cadre est confirmée ! Prise de poste, gestion d’une nouvelle équipe, changement d’organisation, assimilation à la culture d’entreprise… Cette phase d’onboarding est délicate et parfois stressante. Pourquoi ne pas envisager un coaching d’intégration assuré par un coach professionnel ? Qu’est-ce que le coaching d’intégration RH ? … Lire la suite de Le coaching RH : un atout pour intégrer vos nouveaux collaborateurs